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  • 关键词:
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  • 课程名称:
  • EHS专业技术人员综合技能提升
  • 课程编号:
  • 2087
  • 课程类别:
  • 生产质量
  • 课程方式:
  • 公开课
  • 培训费用:
  • 5800 RMB/人
  • 培训时间:
  • 2022.06.14 - 2022.06.16
  • 培训周期:
  • 3天
  • 培训地点:
  • 苏州
  • 详细地址:
  • 备注:
  • 培训对象:
  • 企业EHS分管领导、EHS经理人、EHS主管、工程师等
  • 培训目标:
  • 1)系统化的风险管理思路,包括危险源辨识和环境因素;
    2)熟悉EHS法规要求,以法规要求为管理的底线;
    3)沟通与公众表达能力,以利于各项工作的协调与推动;
    4)EHS课程设计与呈现能力;
    5)EHS专业技术基础知识。
  • 培训内容:
  • 开篇:全面认知EHS管理工作
    a) EHS人员的角色与定位
    b) EHS人员常见的不良状态
    c) EHS管理人员五项能力模型

    核心技能1:管理思路:危险源辨识、风险评估与有效管控
    a) 风险分级管控与隐患排查治理机制
    化整为零,正确划分风险辨识单元
    条分缕析,组织全面识别危险源
    正确逻辑,确定危险源管控层级
    理清思路,制定可执行的直接措施
    应用技巧,用管理手段将直接措施落地
    b) 安全管理体系建设与推行
    EHS管理体系应以风险管控为核心
    基于管理项目和管理手段的EHS管理体系策划
    EHS管理制度有效推行的技巧
    EHS管理体系内审方法与技巧
    c) 高效应急管理体系建设思路与技巧
    d) 环境因素辨识与管控的思路方法

    核心技能2:法律法规-EHS法规摘要与答疑
    a) 职业健康管理法规摘要
    b) 特种设备安全管理法规摘要
    c) 高风险作业安全管理法规摘要
    d) 消防设施管理法规摘要
    e) 危险化学品安全管理法规摘要
    f) 承包商安全管理法规摘要

    核心技能3:沟通与公众表达:适合EHS人的软技能
    a) 高效沟通的常用技巧
    b) 正面反馈的两步法
    c) 负面反馈的四个步骤
    d) 公众表达的三种类型与表达策略
    e) 安全项目推动技巧
    核心技能4:培训技术-EHS培训技术训练
    f) EHS课程设计技巧
    • 课程内容结构化设计的金字塔原理
    • EHS课程常用教学方法
    • PPT设计的雷区与技巧
    • 培训素材获取途径与方法
    • 课堂分组设计
    g) EHS培训课程精彩呈现
    • 培训课程的“起承转合”
    • 结构化表达技巧
    • 常用教学方法实践要点
    • 课堂分组呈现

    核心技能5:专业技术基础知识:EHS专业技术基础知识
    a) 电气安全技术基础
    b) 机械安全技术基础
    c) 化学品安全技术基础
    d) 环保设施基本原理
    e) 消防设施运行基本原理
    f) 职业病危害因素基础知识


    【讲师介绍】唐老师

    专业资质:
    EHS培训师咨询顾问
    安全工程学士学位, 福州大学,超过12年EHS专业背景
    曾任职于中交集团(中央企业)、爱森絮凝剂(法)、沃尔沃(瑞典)等知名企业,专业从事EHS管理工作。
    国家注册安全工程师
    国家注册一级消防工程师
    安全生产标准化评审员
    环境管理体系高级审核员(SGS公司)
    中国安全生产科学院职业卫生评价能力认证
    山东省风险分级管控体系和隐患排查治理体系骨干教师

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