• 行 业：机械制造、机电设备、重工业
• 注册资金：10000万元 人民币(RMB)

• 公司性质：其他
• 员工人数：501-1000人

• 成立日期：2010-10-19
• 联 系 人：高小姐

• 电子邮件：shenjirs@sjbygs.co
• 联系电话：18012790883

• 传 真：

联系地址：吴江经济技术开发区厍浜路88号

采购经理

被访163次

• 招聘种类：全职
• 职位分类：商务/采购/贸易 - 采购经理/主管

• 专业要求：不限
• 最低学历：大学专科

• 性 别：不限
• 婚姻状况：不限

• 工作年限：3~5年
• 招聘人数：1 人

• 年龄要求：28~42周岁

• 户籍要求：不限
• 计算机水平：无要求
• 语言要求：不限：一般;

• 薪资水平：14001-16000
• 截止日期：2026-06-12

• 任职要求：
• 岗位职责
  ?公司供应链开发与管理：牵头开展供应链体系开发工作，调研筛选优质供应商（原材料、设备、服务等），建立并优化供应商库，负责供应商的评估、考核与维护，搭建稳定、高效、低成本的供应链体系；协调供应商交付、质量管控等事宜，处理供应链合作中的异常问题，提升供应链响应速度与稳定性。
  ?公司内部采购流程制定与优化：制定、修订公司内部采购管理制度及采购流程，明确采购申请、比价、招标、合同签订、验收、付款等各环节的标准与要求，规范采购行为；根据公司发展需求及实际采购情况，持续优化采购流程，简化冗余环节，控制采购成本，提高采购效率，确保采购工作合规、有序开展。
  ?采购相关系统搭建与运维：负责公司采购相关管理系统（如采购管理系统、供应商管理系统、库存联动系统等）的搭建、选型与日常运维，统筹系统功能优化、数据录入与更新，打通采购与库存、财务等环节的数据壁垒，确保系统稳定运行；推动采购工作数字化、信息化，利用系统实现采购流程线上化、数据可追溯，提升采购管理精细化水平。
  ?采购计划与成本管控：结合公司生产、运营需求，制定年度、季度、月度采购计划，合理规划采购数量与周期，规避库存积压与短缺风险；牵头开展采购比价、议价工作，严控采购成本，优化采购预算，推动采购成本持续下降，确保采购性价比最大化。
  ?团队管理与建设：负责采购部门团队的搭建、人员培养与绩效管理，明确岗位分工，提升团队成员的专业能力、谈判能力与合规意识，带领团队完成部门年度采购目标，营造高效、严谨的团队氛围。
  ?跨部门协同与合规管理：协调与生产、财务、仓储、质量等相关部门的工作衔接，对接各部门采购需求，确保采购工作与公司整体运营节奏匹配；严格遵守采购相关法律法规及公司规章制度，规范采购合同管理，规避采购合规风险，处理采购过程中的质量投诉、退换货等突发问题。
  ?负责采购相关工作数据的统计、分析，形成采购工作报告，为公司采购决策、成本控制提供数据支持；完成上级交办的其他采购相关工作。
  七、任职要求
  （一）学历与专业
  大专及以上学历，采购管理、供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先；有5年以上采购相关工作经验，3年以上采购部门管理经验，有同行业采购管理经验、供应链开发经验者优先。
  （二）专业能力
  ?精通供应链开发、采购流程管理全环节，具备扎实的供应商开发、评估与维护能力，能独立搭建并优化供应链体系。
  ?具备较强的采购流程设计与优化能力，能结合公司实际制定合理的采购管理制度与流程；熟悉采购相关管理系统的搭建、运维与优化，能熟练操作采购系统及办公软件（Excel、Word、PPT等），具备较强的数据统计与分析能力。
  ?具备优秀的谈判能力、成本控制能力，熟悉采购市场行情，能精准把控采购成本，实现采购性价比最大化；熟悉采购相关法律法规，具备较强的合规管理意识，能有效规避采购风险。
  ?具备良好的统筹规划、组织协调能力，能高效推进采购各项工作，处理复杂的供应链问题与跨部门协作事宜。
  （三）综合素质
  ?具备较强的领导能力、团队管理能力与组织能力，能带领团队高效完成采购工作目标，善于培养与激励员工。
  ?责任心强、执行力强，具备较强的抗压能力，工作严谨细致，注重细节与效率，具备良好的成本意识与风险意识。
  ?具备良好的沟通表达能力、谈判能力与职业素养，为人诚信、公正，善于倾听与解决问题，具备良好的服务意识与合作意识。

工作地点：其它地区 合肥

• 联 系 人：高小姐
• 传 真：-

• 电子邮件：-
• 联系电话：-

联系地址：-

公交线路：-(从人力资源到本公司 - 公里)

友情提示：请各位求职者仔细识别企业招聘需求，以免盲目求职

苏州瑛豪达实业发展有限公司暂无近期现场招聘信息
吴江经济技术开发区人力资源市场 每周一至周六举报现场招聘会等待您的光临。
求职者免费入场求职，点击查看现场招聘信息。