苏州滨湖教育成立于2008年，下设多所职业培训学校（吴江区滨湖职业培训学校等）、教育培训中心（吴江区滨湖教育培训中心等）、教育公司及一家人力资源公司。学校坚持紧贴当地经济社会发展需要办学，结合产业特色，在政府部门领导与支持下，开展职工学历教育、职业资格、职业技能、创业培训、管理培训、免费培训等成人继续教育。

学校先后入驻吴江区国家级人力资源产业园、长三角（汾湖）人力资源产业园、昆山人力资源产业园、嘉兴市平湖市人力资源产业园、南京江宁区人力资源产业园、徐州市总工会、南通市总工会等，年培训各类学员30000多人，目前已成为江苏省培训规模较大、开设课程较多的综合性成人培训中心。

办学范围：学历教育、职业技能、创业培训、干部培训、管理培训等

办学宗旨：质量立校  服务至上

办学目标：共建﹒共享﹒共创﹒共赢

办学使命：把知识传递给有梦想的人

发展定位：办长三角最好的继续教育培训学校

做产业链最需的技能人才培养基地

校区分布：苏州、吴江（四个校区）、昆山、 徐州、南通、嘉兴、南京

招聘热线：张老师   18001554578（微信同号）

简历邮箱：3567352429@qq.com

总校地址：江苏省苏州市吴江区江兴西路265号
网址：www.binhuedu.com
联系电话：0512-63008500    63000115
客服热线：400-8282-850

微信公众号：wjzgxx

• 1. 智能制造项目主管
• 1人 | 性别：不限 | 学历：大学专科 | 工作年限：不限 | 任职要求：1.负责智能制造培训设备采购、维护及管理； 2.负责智能制造培训项目前期需求调研，针对培训需求规划和设计培训方案，并跟进培训方案的组织与实施管理工作； 3.负责与业务负责人进行日常沟通交流、技术协调、资源共享等； 4.参与或负责政府智能制造项目的申报。

• 2. 培训主管
• 1人 | 性别：不限 | 学历：大学本科 | 工作年限：三年以上 | 任职要求：1三年.以上企业内外部或工会、党建培训经验，熟悉培训流程； 2.文笔佳，有主导培训项目、活动策划及实施经验； 3.沟通能力抗压能力强，具项目开发能力，能配合出差。

• 3. PLC讲师
• 1人 | 性别：不限 | 学历：大学专科 | 工作年限：不限 | 任职要求：1.独立完成PLC专业课授课； 2.设置课程体系，编制、开发教材，规划人才培养方案等； 3.协助招生，做课程技术讲解和演示。

• 4. 运营主管
• 1人 | 性别：不限 | 学历：大学本科 | 工作年限：不限 | 任职要求：1.全日制大专及以上学历，广告学、新闻学、市场营销等相关专业优先。 2.具有3年以上运营主管经验，熟悉运营体系搭建、日常督导、业绩指标与计划及新媒体营销运作技巧。 3.具备较强的策划能力、文案功底、数据分析能力和团队管理能力，对互联网及社会热点事件敏感度强

• 5. 工匠学院院长
• 1人 | 性别：不限 | 学历：大学本科 | 工作年限：五年以上 | 任职要求：1.全日制本科及以上学历，五年以上培训工作经验，熟悉培训全流程； 2.其中三年以上大中型企业培训负责人或大中专院校分管院长经验； 3.具有资源整合、团队管理经验，以及项目拓展运维能力； 4.沟通能力、抗压能力强，能配合出差。

• 6. 销售主管
• 5人 | 性别：不限 | 学历：大学专科 | 工作年限：3~5年 | 任职要求：1.开发客户：通过学校资源洽谈政府单位培训需求，为客户制定培训方案； 2.维护客户：挖掘客户培训需求，达成合作，并进行新项目推广； 3.客户服务：为客户做好培训服务，增强粘性，促进转介绍。

• 7. 分校校长
• 3人 | 性别：不限 | 学历：大学本科 | 工作年限：不限 | 任职要求：1.整合各类内外部资源，控制校区成本，保持校区业绩可持续增长； 2.负责员工的招聘、训练及指导；负责校区的日常营运管理，完成公司下达的业绩指标； 3.保持高水准的客户服务和授课质量。

• 8. 电工讲师
• 1人 | 性别：不限 | 学历：大学专科 | 工作年限：三年以上 | 任职要求：1.独立完成电工课授课；能正确分析、判断和处理各类突发停电事故； 2.设置课程体系，编制、开发教材，规划人才培养方案等； 3.协助招生，做课程技术讲解和演示。

• 9. 主播
• 1人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1.全日制大专及以上学历，应届生优先 2.有电气类、机电类等专业优先 3.性格开朗，沟通能力好

• 10. 销售主管
• 1人 | 性别：不限 | 学历：大学专科 | 工作年限：三年以上 | 任职要求：1、全日制大专及以上学历，有TO B 销售经验或TO G经验优先； 2、热爱市场销售工作，工作热情高涨，有客户服务与市场开拓意识 3、有上进心，自我要求高，目标感强