群光电子股份有限公司成立于1983年2月1日,资本总额一十二亿人民币,为专业键盘制造厂，产销量占世界第一,在美国加州,德国汉堡,英国等地均设有分公司.
     群光电子(苏州)有限公司成立于2001年10月，为台湾群光电子在大陆投资设立之第三家新工厂，位于苏州市吴江开发区，总投资金额一亿两千两百五十万元，主要进行键盘 (桌面型/笔记本型/折叠型)及数位相机的生产及出口，主要客户为IBM、COMPAQ、HP、DELL、Microsoft、Panasonic、Palm、Wistron、联想、方正、实达、浪潮、东海等国内外知名企业。
 公司愿景
     维持世界级制造工厂的领导地位,始终贯彻“全面性客户满意,永无止境改进及革新”的企业精神,不仅注重产品质量的提高及改进,同时重视员工素质的提升以及企业文化的建设.公司将提供各类型的学习机会,激励员工积极提升各类专业及管理水平,并鼓励及帮助员工参加业余学习,以提高文化水平.

欢迎有志青年加入群光, 群策群力,共创光明!

• 1. IE高级技术员
• 5人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、大专及以上学历，工业工程相关专业优先； 2、熟悉CAD软件，有车间规划经验者优先； 3、有一年以上工作经验者优先，熟悉新机种导入流程，成本节省，制程改善及优化。 岗位职责： 1、新机种开案，根据RD提供的3D图纸，与PE讨论，确定产品流程及各站治工具； 2、制作样品及SOP、PMP等资料； 3、确定每一站工时可否满足UPH需求并记录问题点； 4、指导产线作业，测量各站工时，记录影响产能及效率的问题点； 5、制程改善，人力精简，优化作业手法； 6、车间layout规划。

• 2. TE高级技术员
• 7人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、大专及以上学历，电子相关专业； 2、有PCBA维修或电子线路分析经验，会使用万用表/示波器/热风枪等分析工具； 3、有制程异常分析、报告整理及召集相关单位或厂商沟通检讨经验优先； 4、有测试治具制作架设，测试程序验证及Bug整理经验优先； 5、能配合产线加班，可以接受夜班，责任心强。 岗位职责： 1、处理产线生产异常问题，确保产线正常生产； 2、改善制程作业不良，降低不良率； 3、产线人员作业指导，完善治具、工具的使用和优化； 4、负责新产品导入时，电性所相关的工作，含电路测试,治具制作； 5、在样机与试产阶段收集各部门提交的跟线问题报告、维修报告等进行总结； 6、负责制程中的电性类异常分析处理。

• 3. ME高级技术员
• 2人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、大专及以上学历，机电/电子/机械/自动化相关专业； 2、有1年以上工厂产线异常处理经验，善于沟通学习，动手能力强； 3、有一定的激光机操作经验（华工/大族）； 4、有新设备导入及稼动率提升，制程改善等相关经验者优先； 5、可以接受夜班及加班，服从相关工作安排。 岗位职责： 1、处理产线生产设备异常问题，确保产线正常生产； 2、改善制程作业不良，降低不良率； 3、产线人员作业指导，完善治具、工具、设备的使用和优化； 4、负责激光机工艺调试。

• 4. CE高级技术员
• 1人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、大专及以上学历，机械、电子相关专业； 2、英语4级及以上者优先； 3、有责任心、有耐心、工作态度积极； 4、会使用测试工具、了解工程图。 岗位职责： 1、零件承认及样品发行； 2、处理相关零件问题。

• 5. PE高级技术员
• 9人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、大专及以上学历，机电/电子/机械/自动化相关专业； 2、有1年以上电子厂、机械相关工作经验，有PE或FA工作经验佳，大学英语四级及以上优先； 3、有良好的组织协调、表达能力，针对料件结构异常、生产异常能够独立有效处理； 4、熟练使用CAD/office/Excel等办公软件，会使用OMM/高度规等基本的量测工具；会制作FA分析报告； 5、可以接受夜班以及加班工作，能服从相关工作安排。 岗位职责： 1、负责新产品导入时，工艺、结构、品质问题挖掘、评估、改善跟进，量产前做好预防评估，辅助工装、夹具的评估； 2、负责新产品测试流程/方法制定、相关工装治具设计制作； 3、在样机与试产阶段收集各部门提交的跟线问题报告、维修报告等进行总结； 4、主导样机产品（可生产性设计、可测试性设计、可组装性设计）效果验证； 5、负责制程中的异常分析处理； 6、按照PDCA原则推动制程改善项目的持续推进，制定标准化作业程序。

• 6. NE高级技术员
• 1人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、大专及以上学历，模具设计/电子/机械/自动化相关专业； 2、熟练使用CAD/office/Excel等办公软件，会使用基本的量测工具； 3、有1年以上电子厂、机械相关工作经验，有PE或FA工作经验，大学英语四级及以上优先； 4、会制作产品开发试产阶段FA分析报告； 5、可以接受夜班以及加班工作，能服从相关工作安排。 岗位职责： 1、负责X-ray 、切片、拆机分析； 2、负责新产品前期开发作业。

• 7. Auto PE
• 6人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、大专及以上学历，电气自动化或机电模具相关专业； 2、有2年以上压机设备模具维护经验优先； 3、有传统或皮套键盘行业制程经验优先； 4、有新机种设备导入线体架设、设备异常分析报告书写经验； 5、做事细心，积极主动，可以接受夜班以及加班工作，能服从相关工作安排。 岗位职责： 1、新机种线体架设设备模具安装调试； 2、设备模具buy off； 3、试产及量产设备异常处理； 4、点胶机试产CPK验证及报告整理； 5、新制治具检讨优化和导入； 6、设备参数调试优化达成UPH； 7、随线分析异常及报告整理； 8、设备点检保养； 9、载具维护。

• 8. 生管/物控
• 2人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备简单的英语基础，达到英语四级水平优先考虑； 3、有1年以上物管/生管相关工作经验； 4、会使用SAP优先考虑； 5、具备良好的沟通能力。 岗位职责： 1、生管依业务订单制定生产计划排程，回复合理交期，根据交期安排产线生产； 2、处理生产异常，跟催成品检验以及出货； 3、物管依业务FCST备料，根据生管实际订单及生产交期合理安排进料时间，处理物料异常。

• 9. 物控课长
• 1人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、本科及以上学历，专业不限； 2、英语听说读写能力强，英语六级以上优先； 3、熟练SAP系统实际操作； 4、有业务、采购相关经验亦可； 5、沟通协调能力强，能领导团队负责项目管理。 岗位职责： 1、负责专案项目管理，与客户沟通协调； 2、负责项目资材运作管理、SAP系统运作； 3、负责项目统筹，与各部门沟通。

• 10. 生产组长
• 15人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、中专及以上学历； 2、有2年以上电子装配厂工作经验，能熟练应用QC七大手法，外资、台资企业公司的管理经验优先考虑； 3、具备基础的管理能力、沟通能力； 4、会使用各种量测检规或检验仪器； 5、能配合公司白夜班的论调。 岗位职责： 1、熟练掌握产品工艺制程； 2、处理产线所发生的异常，确保产线正常生产； 3、培训员工（岗位技能/安全防护/纪律/5S)； 4、配合各级部门在保证质量效率的情况下顺利达成生产出货； 5、及时结工单并盘点工单物料； 6、日常巡线稽核； 7、处理制程PDR异常； 8、召集品质协调会； 9、整理良率日报表。

• 11. 生产课长
• 3人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、中专以上学历，企业管理相关专业； 2、有3年以上生产管理经验，有外资、台资企业公司的管理经验优先考虑； 3、能配合公司白夜班的论调。 岗位职责： 1、熟练掌握产品工艺制程； 2、处理产线所发生的异常，确保产线正常生产； 3、培训员工（岗位技能/安全防护/纪律/5S)； 4、配合各级部门在保证质量效率的情况下顺利达成生产出货； 5、及时结工单并盘点工单物料。

• 12. 仓管员
• 7人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、有1年以上仓管相关工作经验； 2、会使用基本的Office办公软件； 3、配合加班，认真负责。 岗位职责： 1、按规定做好仓库物料进出库的验收、保管、记账和发放工作； 2、定期对库房清理和对库存进行盘点； 3、库房安全管理工作。

• 13. 可靠性高级技术员
• 1人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、大专及以上学历，有无相关工作经验均可； 2、对可靠性测试工作有兴趣； 3、细心严谨，工作积极主动，有进取心，有强烈的团队意识； 4、熟练Office等办公软件； 5、电子/物理/机械/材料/化工 等理工科相关专业优先。 岗位职责： 1、根据客户等相关标准，评估新产品开发阶段的测试流程以及实施方案并执行； 2、制定测试排程和并输出测试报告，协助研发人员进行测试问题分析和改善验证； 3、监督量产产品的可靠性测试及执行状况，及时提供准确的可靠性结果； 4、新材料/新供应商的导入测试评估； 5、新产品研发阶段审核、评估； 6、进行可靠性测试方法的研究，结合目前产品的特性以及市场反馈，开发新的可靠性测试方法。

• 14. VQA高级技术员
• 1人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、大专以上学历，英语良好，机械、电子相关专业或相应的经验者； 2、熟悉使用Excel和其他办公软件； 3、能够理解机械制图以及常规量具，例如数显卡尺，千分尺等； 4、具备良好的沟通协调能力、优秀的团队合作能力以及协调能力，适应能力，抗压能力强，能配合公司加班。 岗位职责： 1、供应商品质辅导； 2、降低厂商来料的品质不良； 3、来料及PDR异常汇总后，知会相关厂商检讨改善； 4、外验周报审核，针对前几项重要不良，检讨改善，及相关新机种汇总改善更新； 5、每周对品质问题频发及较远厂商进行CON-CALL."向，组织持续改善。

• 15. MQA组长
• 5人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、有一定的英语基础，能熟练应用QC七大手法，外资、台资企业公司的管理经验优先； 2、善于沟通，逻辑思维清晰，性格活泼开朗； 3、熟练使用Office； 4、具备基础的管理能力、沟通能力； 5、会使用各种量测检规或检验仪器。 岗位职责： 1、巡线稽核； 2、处理制程PDR异常； 3、召集品质协调会； 4、整理良率日报表； 5、熟练掌握产品工艺制程。

• 16. RE技术员
• 1人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、大专及以上学历，有一定的英语基础，有无相关工作经验均可； 2、对可靠性测试工作有兴趣； 3、细心严谨，工作积极主动，有进取心，有强烈的团队意识； 4、熟练Office等办公软件。 岗位职责： 1、根据客户等相关标准，评估新产品开发阶段的测试流程以及实施方案并执行； 2、制定测试排程和并输出测试报告，协助研发人员进行测试问题分析和改善验证； 3、监督量产产品的可靠性测试及执行状况，及时提供准确的可靠性结果； 4、新材料/新供应商的导入测试评估； 5、新产品研发阶段审核、评估； 6、进行可靠性测试方法的研究，结合目前产品的特性以及市场反馈，开发新的可靠性测试方法。

• 17. OBA技术员
• 1人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、有一定的英语基础，须具备熟悉英文读写能力； 2、善于沟通，逻辑思维清晰，性格活泼开朗； 3、熟练使用Office。 岗位职责： 1、巡线稽核； 2、处理制程PDR异常。

• 18. IQA组长
• 1人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、大专学历，英语四级或以上，机械、电子相关专业或相应的经验； 2、熟悉使用Excel和其他办公软件； 3、能够理解机械制图以及常规量具，例如数显卡尺，千分尺，OMM,CMM等等； 4、具备优秀的团队合作能力以及协调能力，适应能力，抗压能力强，能配合公司加班。 岗位职责： 1、品质管理卡更新； 2、PDR异常周报数据总结，跟踪落实对策； 3、针对每周异常问题整理，组织组员进行总结、培训； 4、海外来料测试扣数明细汇总。

• 19. OBA组长
• 7人 | 性别：不限 | 学历：不限 | 工作年限：不限 | 任职要求：1、大学英语四级以上，英语听读写熟练； 2、良好的沟通协调能力，逻辑思维清晰，性格活泼开朗； 3、熟练使用Office 。 岗位职责： 1、负责检验成品出货的质量监控和管理； 2、负责质量问题确认、组织原因分析、跟进改善措施的实施，并对改善效果进行验证和确认； 3、制定产品质量方面的检验和控制规范文件，并对质检员进行培训； 4、负责对制程/出货质量数据的统计/分析，提出改善方向，组织持续改善。