公司简介
苏州世华新材料科技股份有限公司
世华新材成立于2010年4月,注册资本12900万人民币,总投资3亿元,是一家专业从事多功能涂层复合材料研发、生产及销售的国家级高新技术企业,荣获ISO9001:2008质量体系认证及ISO14001:2004环境管理体系认证,目前设有吴江总部及深圳子公司。世华新材一直秉承以客户需求为核心,专注于欧美品牌市场客户服务。
世华新材于2010年成立于同里,于2015年9月正式迁址并启用吴江开发区总部,占地20亩,耗资1亿多元人民币,引进最先进的设备,打造高标准的千级无尘室,同时建成科技前沿的研发实验中心。吴江总部为世华的研发、办公核心,也是产品主要生产基地。
深圳子公司位于深圳进出口集散中心,成立之初便同华为、联想等企业取得连接,未来将致力于国内崛起的电子巨头的材料服务,成为振兴中国制造的中坚力量。
公司主营各类功能导电膜材料、功能类绝缘薄膜材料、隔热及导热薄膜材料、压敏胶带材料、特种光学应用级薄膜材料及电磁感应软磁体材料等,产品广泛应用于手机、平板电脑、笔记本电脑等各类消费电子产品。随着与客户的合作不断深入,公司从原先的单颗料的产品供应商发展为项目整体解决方案的提供者。
招聘职位
招聘职位: 制程工程师 招聘人数:2 人
性别: 年龄:25-35周岁
学历: 大学本科 工作年限:三年以上
职位分类: 生产/加工/制造-首席技术官CTO/首席信息官CIO
专业: 机械/能源/材料类 薪资范围:面议
其它信息: 所属部门:工艺技术部 汇报对象:工程经理    下属人数:0 人
岗位职责:
1.制程设定与标准化;2.制造成本的维护与改善;3.制程良率的维护提升与改善;4.标准工时的定义;5.工装夹治具的设计与导入;6.标准作业指导书的编写修订与贯彻;7.执行新产品试产相关工作;8.制程异常问题点分析解决与改善;9.客诉案件提供技术支持进行分析与改善;10.执行员工标准作业的教育训练;11.项目改善的提案与执行;12.工程变更的执行与导入;13.按时完成上级领导临时交办的其它工作。
任职要求:
1.材料/工业工程/化学相关专业,英文CET-4或以上;2.两年以上相关工作经验;3.熟练使用办公各类软件MS office及Auto CAD绘图软件;4.熟悉SPC/FMEA/QC七大手法/PDCA/DMAIC等专业技能与工具;5.具有敏锐的洞察力和数据感觉,工作仔细认真、严谨踏实,责任心强;6.良好的沟通能力及团队合作精神;7.熟悉ISO9001、IATF16949标准知识。
福利待遇:
绩效奖金  住宿补助  节日礼物  技能培训  岗位晋升  五险一金  工作餐  年终奖 
应聘此岗位
招聘职位: 研发工程师 招聘人数:3 人
性别: 不限 年龄:25-35周岁
学历: 硕士研究生 工作年限:二年以上
职位分类: 学术/科研-首席技术官CTO/首席信息官CIO 语言要求:英语 德语
专业: 机械/能源/材料类 薪资范围:面议
其它信息: 所属部门:研发部 汇报对象:研发专家、总监    下属人数:0 人
岗位职责:
1.负责协助研发专家开展工作,主要承担聚丙烯酸酯类、硅胶类、聚氨酯类胶黏剂方向的分析与合成研发任务;2.根据项目要求开展实验室实验,包括具体试验、测试、数据的收集与汇总;3.根据项目要求完成小型涂布线试验,包括具体试验、测试与数据的收集汇总;4.每周提交工作汇报,并针对试验结果提交改进方案;5.新产品研发阶段TM/RMS/TDS/SOP等文件撰写;6.项目相关专利撰写;7.相关项目专题报告;8.实验室5S维护;9.其他部门事务与领导交办事务。
任职要求:
1.本科及以上学历,硕士优先;2.高分子物理与化学、高分子材料科学与工程等高分子相关专业。3.本科至少有一年高分子合成或改性方面的工作经验;3.硕士应有过高分子合成或改性方面的研究经历;4.良好的沟通能力和团队协作意识;5.有较强的责任感和自律性;6.有较强的环境适应能力和抗压能力;7.性格积极、学习意识强,具有动手能力和团队管理能力;8.流利的英语和普通话 (口语及书面语);9.熟悉ISO9001、IATF16949标准知识。
福利待遇:
绩效奖金  住宿补助  节日礼物  技能培训  岗位晋升  五险一金  工作餐  年终奖 
应聘此岗位
招聘职位: 研发专家 招聘人数:3 人
性别: 不限 年龄:28-40周岁
学历: 博士研究生 工作年限:二年以上
职位分类: 学术/科研-首席技术官CTO/首席信息官CIO 语言要求:英语 德语
专业: 机械/能源/材料类 薪资范围:面议
其它信息: 所属部门:研发部 汇报对象:研发总监    下属人数:2 人
岗位职责:
1.主持研发所分管领域公司的部分重点新产品项目或重大技术研究课题; 2.主持解决所分管领域新产品开发或课题研究中碰到的重大疑难技术问题;3.主持解决所分管领域产品生产和销售中遇到的重大疑难技术问题;4.审核所分管领域产品研发和课题研究计划;5.参与制定公司中长期产品规划;6.参加公司相关项目的评审和鉴定;7.参与公司所有技术问题研讨会; 8.审核产品图纸资料; 9.参与制定公司中长期产品规划;10.主持制、修订与公司产品有关的行业标准或国家标准;11.参加行业有关的技术社团组织和会议;12.上级主管交办的其他事项。
任职要求:
1.化学、材料学相关专业博士及以上学历,高分子材料专业优先;2.CET-6、有相关项目工作经验者优先;3.具备材料领域专业知识;4.团队精神;5.流利的英语和普通话 (口语及书面语);6.敏锐的战略眼光;7.性格积极、学习意识强,具有动手能力和团队管理能力;8.熟悉ISO9001、IATF16949标准知识。
福利待遇:
绩效奖金  住宿补助  节日礼物  技能培训  岗位晋升  五险一金  工作餐  年终奖 
应聘此岗位
应聘职位
身份证号码: (如已存在简历,系统自动调出,可直投!)



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